要是小厂是计件的没有合同鉴厂方要开除了我我怎么办
合同纠纷
2014-04-04 20:56:00
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用人单位不与员工签劳动合同的，员工可主张双倍工资。如果单位违法解除或终止劳动合同，员工可要求按工龄每工作一年赔二个月工资，或要求继续履行劳动合同。此外或可争取其他款项，注意保留证据。若有后续问题可电话联系。
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申请劳动仲裁
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你好！超过1个月未签劳动合同的，可以要求双倍工资，超过1年未签订劳动合同的视为已经签订无固定期限劳动合同，违法解除；劳动关系的，每工作1年支付2个月工资的赔偿，协商不成申请劳动仲裁。
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要是小厂是计件的没有合同鉴厂方要开除了我
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