法律咨询

我怀孕一个半月的时候向公司提出的辞职，离职报告是提前四天交的，有医院的B超单（是公司让我提供的怀孕证明）可是公司不让我走，百般借口，现在居然不发我工资。

民事相关

2014-03-13 15:52:38

可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
1、向劳动局投诉；
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期辞职公司不发工资怎么办

我2017.7.17向公司提出辞职，公司有规定提前一月提出辞

搜集好证据，除了文字性资料证据，录音录像，手机短信封也是重要证据

怀孕辞职怎么续生育险

试用期三天自己提出离职并没有以书面形式提出离职、离职当天就走

劳动仲裁啊

怀孕员工辞职公司要支付产假工资吗

怀孕员工辞职公司要支付产假工资吗

我在一家公司工作了一个月，还在试用期间，自己提出了离职，公司

向劳动监察科投诉

提出辞职三十天后，可以不再上班

提出辞职三十天后，可以不再上班

我提前一个月申请离职，但是在一个月后不想离职了，公司可以开除

应该祥细陈述案情，以便于分析。

我从一家公司辞职，但是公司规定是要提前一个月说可是我在20号

你好，你可以要求公司支付经济补偿金，这二十天的工资及这部分工资的赔偿金。要求补缴社保。 

提出辞职三十天后，可以不再上班

提出辞职三十天后，可以不再上班

公司辞职需要一个月提出辞职我辞职单已

这月内也是工伤可以申报工伤

怀孕员工辞职公司要支付产假工资吗

怀孕员工辞职公司要支付产假工资吗

提出辞职三十天后，可以不再上班

员工权益常识 1224

提出辞职三十天后，可以不再上班

怀孕了公司要我离职

你好，你的问题是这样子的： 1.不合法。公司违法解决合同，需支付双倍经济赔偿金 2.也可以申请劳

怀孕了，公司要求我辞职

公司是违法行为，可以到劳动部门投诉。

怀孕期间公司提出让我辞职

你好，那你可以要求赔偿的

加载中