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对应届毕业生,用人单位要求我签两年的合同,若是中途想离职,要交违约金壹万元,这个合同是否合理。

合同纠纷

2014-03-05 19:16:27

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公司保密合同可以不签吗

跟事业单位签工作五年期限的合同，中途离职的话要交10000元

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同几年签一次

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合同期间离职可以要违约金吗

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解除劳动合同要交违约金吗

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签了六年合同，待遇不佳，想辞职，合同上写了违约就得一次性支付

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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合同试用期离职有没有违约金

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要求员工签订两年的工作合同，如违约，是否合理。

员工培训争议可以双方协商解决，协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定，用人单位为劳动

我和公司签了三年的劳动合同，想中途辞职。公司要求支付10万元

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

应届毕业生可否签订劳动合同？

没问题，可以作为劳动者签订合同，祝贺你提前工作。

应届毕业生签订劳动合同

如果单位无正当理由辞退，是有补偿了如果是应为你有违反公司的相关规章制度，给公司造成严重损失等行为，

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应届毕业生签劳动合同问题

公司的做法不违反法律规定，可签订临时劳务合同，以解决此问题。

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应届毕业生签协议未签合同

搞不清你想干什么

如果合同中没有写裸车价格怎么办？

你好，可以要求纠正的

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关于合同纠纷处理中无收条的应对策略

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合同的签订地点有什么影响

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当微信聊天记录与合同不一致时，以此为准？我是先签的合同，聊天

需要结合其他证据认定

我是做餐饮的合作，一家餐饮餐具公司配送餐具交了押金然后我这边

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就是我兼职然后要求签合同但是我发现本公司和盖章上面的公司不一

假合同违法，应谨慎处理。若确定合同为假，可拒签并向上级或法律机构反映。若已签署，可寻求法律援助，维护

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您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的。

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