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入职公司以来,公司未为员工缴纳公积金,未按实发工资总额缴纳社保,现在员工以此为由辞职,请问员工可以去仲裁申请离职补偿金吗?谢谢

劳动纠纷

2014-02-25 23:04:49

你好：
可以未依法缴纳社保为由主张经济补偿。
可以主张。
可以申请仲裁并得到赔偿
可以主张///
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