法律咨询

我是2015年3月1日退休,明年会延迟退休吗?

劳动纠纷

2014-02-08 21:38:18

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

2018年养老金发放日期

我1974年的职工，延迟退休我能赶上吗，会延迟几年，什么年龄

会以本人档案记载时间为准

北京家理律师事务所

2018年二胎有补助金吗

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01:36

关于专利侵权的赔偿标准

专利法内容

关于专利侵权的赔偿标准

延迟退休年龄最新规定2022

社会保障动态 29823

延迟退休年龄最新规定2022

我1969年3月份出生的，女的，能延迟退休吗？

<p>退休年龄现行规定：企业女工人50周岁、女干部和以个体身份参保的女性55周岁，男性都是60周岁退

张圣涛律师

河南锦盾律师事务所

开发商延迟交房违约金是多少

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女职工退休年龄2022

社会保障动态 4582

女职工退休年龄2022

我拿了一年失业金，退休会延迟吗？

领失业金不要延迟退休。劳动者达到法定退休年龄，享受基本养老保险待遇的，停止领取失业保险金，并同时停止

合同年底到期，明年6月退休。我能在这个单位退休吗？

关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解

2012年是否延迟女职工退休年龄

没有相关规定，应当按法律规定办理。我是湘潭律师，如有法律问题可致电或来所咨询。

2012年是否延迟女职工退休年龄

你好，女职工退休年龄为55周岁。

2012年会延迟女职工退休年龄吗

提前退休可以与单位协商

2012年会延迟女职工退休年龄吗

根据政策确定。

职业高中学生实习是否一定要跟着学校走

需要接受学校安排

没有劳动合同，每天只打卡上下班这可以作为证据吗？

你好，可以申请劳动仲裁解决争议

员工与企业已经签订了2次劳动合同,第三次无固定期劳动合同企业

企业应支付补偿金。具体操作为：1. 计算员工工作年限；2. 根据年限和月工资标准计算补偿金；3. 及

幼稚园没有签订书面劳动合同，能不能随时离职？

你好，可以申请劳动仲裁的

公司合同上写着半年扣一个月工资合理吗？

你好，可以去劳动局投诉

合同快到期了，再续签就是不限期合同，这种情况，如果用人单位单

用人单位不续签应给予补偿。若合同条件未降低而员工不续签，则无需补偿。若降低条件导致不续签，或员工要求

你好就是这边我是暑假工，然后招聘的人说我自己长期工，然后要签

从法律角度看，为避免这种情况再次发生，你应在应聘时明确告知用人单位你的工作性质和时间，并要求签订与实

离职时因公司本身资金计划问题，需本人代公司补缴五险一金合理么

不合理。员工离职时，若公司因资金问题要求员工代缴五险一金，员工应与公司协商解决。如协商无果，可寻求法

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