法律咨询

法定节假日晚上加班除3倍工资外另有加班费吗?

劳动纠纷

2014-01-16 15:18:17

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

节假日包括双休日吗

法定节假日加班按3倍计算，包括本身工资的两倍吗？

不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

加班工资怎么计算

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法定节假日加班工资如何计算

劳动合同纠纷 9995

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超出八小时以外算加班吗，还有国家法定节日没有双倍工资，算违反

不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。

北京市一格律师事务所

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不定时工作制的员工法定的节假日上班，有3倍加班费吗？

根据《劳动法》，平常加班费用为不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日加班费为支付不低于工资的百

农民工每天工作14个小时以上！有加班费吗？国家规定的假日加班

在节假日安排劳动者加班的，发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单

双休和法定假日加班工资

你好，现在已过仲裁时效。

法定节假日及加班工资的倍数

按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低

法定节假日加班，除了给3倍工资外，还需要另外支付加班费么？

黄金周是有两部分组成的即节假日和普通休息日，3天是法定休假日，也就是在1日、2日、3日加班的劳动者，

事业单位双休日节假日加班有加班工资吗

事业单位也应当支付加班费。可以申请人事仲裁。

现在公司裁员，应该得到多少赔偿？

单位裁员应该根据员工工作年限给予经济补偿金。

书面劳动合同并非劳动关系建立的必要条件

是的，必须签。根据《劳动合同法》，用工之日起一月内应签订书面劳动合同。未签需承担法律责任。合同应明确

一杯扣20在奶茶店工作是否合法？

你好，这个一般可以申请劳动仲裁

未签订劳动合同工作一年以上还能进行劳动仲裁吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

未征得本人同意，劳动合同是否可以由他人代表签字？

劳动合同不可未经同意由他人代签。若已发生，应：1.核实代签情况，了解是否有授权；2.若无授权，考虑是

我朋友刚毕业签了份入职前的培训合同3000元的，但她刚培训3

常见的处理方式有协商解约和诉讼两种。建议首先尝试与用人单位协商，看能否就违约金数额达成一致。如协商无

天津拖欠工资多久可以要双倍补偿金呢

用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：

庆阳市镇原县的产妇生育后的产假休息时间是多久？

法律分析：产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。女职工生育享受98天产假，其中产

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