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上班六个月公司没有交养老保险,现在提出辞职能不能要求补偿

劳动纠纷

2014-01-10 20:03:11

可以要求经济补偿金。温馨提示：建议请律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。
可以要求经济补偿金、
可以以公司未交社保为由辞职，要求公司支付经济补偿金
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养老保险交多少年

上班不足一年,被公司辞退,被辞员工

如果单位违法解除或终止劳动合同，员工可要求按工龄每工作一年赔二个月工资，或要求继续履行劳动合同。

农村养老保险交多少年

在厂里上班一年了,没有签合同,社保交了。

试用期提前三天，非试用期需提前三十天书面辞职，到期自动解除劳动关系可以立即离岗。15天内办理工作交接

员工在试用期单位也要交社保

试用期 21467

员工在试用期单位也要交社保

在厂里上班一年了,没有签合同,社保交了。

1、扣工资、无社保、违法开除等行为属于违法行为，可以劳动局（劳动监察大队）投诉或者委托律师申请仲裁。

员工在试用期单位也要交社保

试用期 40019

员工在试用期单位也要交社保

我是西安的,公司给我交了两年社保,现在辞

您好，建议您续交。

交了半年的社保,但公司没有办理,现在辞职

1、咨询社保局；

员工在试用期单位也要交社保

试用期 18556

员工在试用期单位也要交社保

没有签合同,没有交社保。干了六年被领导辞

可以申请劳动仲裁，要求赔偿，但要搜集相应证据，具体可以来电详询。

试用期单位应不应该交社保?

试用期 11655

试用期单位应不应该交社保?

我在公司工作了交了一年的保险,现在辞

可以取出，具体咨询一下社保处。

单位试用员工也须缴纳社保

劳动动态 28564

单位试用员工也须缴纳社保

交过辞职书,没写明是由于公司没买社保而辞

你好可以的

公司说把我辞了就辞了,之前没有交的社保,该得到补偿了

可要求补缴社保，和两个月工资的经济补偿金。

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