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我被认定职业病工伤后与公司接触了合同,现在再次住院我的费用是否由公司负责呢。还有就是我的退休年限是50岁吗
劳动纠纷
2014-01-08 18:46:50
共有4位律师解答
如果是工伤导致的,应由公司负责,普通女员工退休50,女干部55.
你好,要看具体情况,详情来电咨询
如果跟职业病有关的费用当然应该负责
具体怎么操作要看
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