公司13年1月实行新的出差补助制度,出差补助跟当前项目结项时一起发放,但是我在13年工作全年,应享有出差补助(公司在北京,我在杭州常驻从11年到14年),当前项目结项是在14年年中,请问我14年初离职可否要回自己的出差补助,存有自己的出差记录和公司关于补助的记录
合同纠纷
2013-12-20 09:37:24
共有2位律师解答
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你好，我是万律师，你的咨询中离职时可以要求按照实际情况支付补助，。
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你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
