厂方已经压了2个半月工资现想辞职,未得允许,当初写劳动合同厂方没有给另一份劳动合同给我,不知道什么时候劳动合同到期(进厂时间2012年6月)。现想辞职(2013年11月7号----2013年12月7号)但厂方管理加以阻止说要到年底25(2014年1月25号)才能结工资,请问法律允许厂方这样对待吗?
合同纠纷
2013-12-07 21:40:09
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律师解答共有3条
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工厂违法，你可以随时提出解除合同，要求结清工资并支付经济补偿。
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提前三十日书面通知,到期不批可直接走人,拖欠工资是违法行为.
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不允许，法律规定提前30日书面辞职即可
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