法律咨询

没签劳动合同也没签保密协议需要保密吗

劳动纠纷

2013-12-03 18:26:46

1、不需要的，
2、没有签合同，可以要求双倍工资
3、建议来电咨询，方便律师详细了解案情，分析解答
如果自己没有把握处理好，可以与我取得电话联系
我擅长处理此类案件
没有保密义务
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司保密合同可以不签吗

签合同时签了保密协议，后来合同解除，也没有给保密协议金，我需

"违反保密协议可能产生三种责任，民事责任、行政责任和刑事责任。违反保密协议首先要承担的是民事责任。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

未签劳动合同怎么赔偿

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竞业限制协议和保密协议的区别在哪

劳动合同纠纷 4799

醉驾和酒驾的认定标准是什么

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跟公司未签劳动合同，签了保密协议，保密协议有效吗

保密协议生效的首要条件是商业秘密有效存在。商业秘密，是指不为公众所知悉、能带来经济利益、具有实用性并

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

签了居间协议没有签买卖合同违约怎么办

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2022年隔夜酒算酒驾吗?隔夜酒驾行为如何认定

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没有签订劳动合同，签订的了保密协议，请问保密协议有效嘛？

保密协议是在用人单位与职工之间签订的为保守公司商业秘密或技术秘密的协议，如果劳动者违背保密协议的，是

与公司签了保密协议，但没签劳动合同，离职后保密协议生效吗

关于劳动者与用人单位的劳动合同，即使没有签属，由于存在事实的劳动关系，则视为雇用关系。无劳动合同，不

签了培训协议没签劳动合同

不合理的。

被公司辞退了没签劳动合同签保密协议了生效吗

你好，你可以劳动仲裁要求单位双倍赔偿工资并补缴有关保险等，具体可以委托律师办理

只签保密协议没有签合同

可以要求公司支付

保密协议要不要签

希望辞职但公司总是拖延时间怎么办？

可以申请劳动仲裁，或者劳动监察

入职前没有明确说明迟到扣工资结果扣工资是违法的

您好，可以向劳动局投诉的

提前离职的中介人说，合同期内扣除24小时是合法的吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

公司解雇了我，我该怎么办？

你好，建议你手机相关证据申请劳动仲裁

我想现在离职。然后非得让我干完一个月再走

除了提前通知公司，还有其他合法途径可以离职。例如，如果公司存在违法行为，如拖欠工资、不缴纳社保等，你

离职后、上班公司已账务做假为由，暂停发放工资、合法吗

对公司暂停发放工资的情况，常见的法律处理方式包括：与公司协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼

跟公司签合同的时候公司给我们挂牌外面的劳务公司，现在企业把我

那就可以申请劳动仲裁裁决处理或者就去劳动监察大队投诉

广东东莞市劳动法?

你好，可以向劳动局投诉

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