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本人于8月21日下午上班时间受工伤(右肘关节处指神经裂伤,至今手指活动受限不能用力)至今休息了三个月,这三个月期间厂里没有给我发基本工资,现在准备还是在厂里上班但厂里说只能给我每个月1300元给不三个月,这样一来厂里就给了我这三个月的基本工资,别的什么工伤补贴什么的都没有!我应该怎么办,?请专业律师给指点指点

劳动纠纷
2013-11-29 11:20:52
共有10位律师解答
  • 您好,建议先到社保局申请工伤认定,如果认定职工的受伤属于工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定(也就是所谓的伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资进行协商索赔,如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
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  • 建议你申请工伤呀
  • 你好,建议本人向劳动局申请工伤认定。以维护你的合法权益。
  • 你住院休息期间公司应当支付给你工资,不低于受伤前12个月的平均工资,而不是基本工资。现在你需要做的是去进行工伤认定,一并做伤残鉴定。才和公司协商解决,协商不成的,可以提起劳动仲裁和诉讼。
  • 你好,到劳动局申请仲裁
  • 你好,建议本人向劳动局申请工伤认定。以维护你的合法权益。
  • 你好,建议本人向劳动局申请工伤认定。以维护你的合法权益。
  • 建议认定工伤,评等级,按照等级获得赔偿
  • 您好,可以申请工伤认定。
  • 您好,建议申请工伤认定,劳动能力鉴定。根据鉴定结果主张工伤赔偿。
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