你好,请问因为公司经营问题,员工调到其它公司工作,但是从事的还是和前公司一样的工作,现在我不愿意去另外的公司,请问原公司需要赔偿吗?怎么赔偿?我是2005年到2013年一直在原公司工作
合同纠纷
2013-11-21 11:12:40
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
你不想去不能强迫你去，但是也没什么赔偿一说。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
请问因为公司经营问题,员工调到其它
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
员工在为公司办理业务,但因为其它原因,没
邢伟华律师已解答获取解答 >
-
公司因老板经营不下去了,要解散现有员工,
邢伟华律师已解答获取解答 >
-
请问因为公司经营问题,员工调到其它
平台特邀律师已解答获取解答 >
请问因为公司经营问题,员工调到其它
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司合并员工有补偿吗
企业法律顾问
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
请问因为公司经营问题,员工调到其它
马上提问
3456 位律师在线解答中...
分公司解散员工劳动关系如何处理
劳动纠纷
融资租赁与企业经营
融资租赁
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
融资租赁与企业经营
融资租赁
金融资产管理公司运作问题刍议
融资知识
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
中外合资经营企业的股权转让问题
公司股权转让
关于委托经营公司问题
公司治理
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我