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厂关闭,买断工龄,做了两年半的临时工有有没有买断工龄工资

劳动纠纷

2013-11-09 16:12:34

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

临时工算工龄最新文件是怎样的

自动离职有没有工资，压了20天的工资

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

赖立明律师

广东晟典律师事务所

企业改制怎么安置员工

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国企改制合同变更有补偿吗

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买断工龄补偿标准有何规定

做了10个收银员，想离职有没有工资

入职1个月后辞职是有工资的。无论入职多少天都有工资。根据相关规定，入职一个月离职的工资，提前告知用人

北京市一格律师事务所

临时工与正式工有什么区别

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连带责任保证合同的诉讼时效能不能中断?

连带保证合同

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在工厂工作两年的公司被解雇了。有工龄吗？

关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。

我在工厂做长工，工厂试用期间我不做了，有没有工资

你好！试用期内，用人单位同样需要支付劳动报酬。

单位停产十年。最近被拍卖,买断工龄或职工多大年龄退休?

你好，退休需要符合退休条件

我是一名临时工,到一家国企打工一年半以后这家国企也买断了,我

有工资赔偿，你的待遇就是无固定期限劳动合同待遇。

改制私企买断工龄

看董事会的分红决定是否符合公司的规章制度等；程序是否合法

在常州某化工厂上班有六年工龄,现在企业关闭能补多少钱

劳动合同规定的未支付工资不足一个月的合同是否有效

劳动合同不区分格式及文体，合同内容写明下列内容的，即为有效：当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、

11月可以离职，店长说几年前不允许离职

您好，协商不成，可以投诉

任职半年，在怀孕期间无辜被开除，且没有事先通知?

怀孕期间被开除，公司应承担的法律责任包括：支付违法解除劳动合同的赔偿金，赔偿金额通常为经济补偿金的两

试用期未过，辞职扣工资合法吗？

对辞职扣工资的，合法与否还要看劳动者辞职是否符合规定，单位是否因此遭受不必要的损失等，否则一般是违法

企业在终止固定期限劳动合同时，需遵循哪些具体规定

终止固定期限合同需依法操作。1. 若员工符合条件，应签订无固定期限合同；2. 若双方同意终止，应支付

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常见的处理方式是尽快与实习公司协商签订实习协议。如果公司坚持一个月后签订，建议实习生要求公司以书面形

大二暑假签了劳动合同以后还算是应届生吗

关于应届生身份的界定，通常与毕业时间和是否参加全职工作有关。处理方式包括查看学校规定、咨询就业指导部

我是一般涉密人员，我辞职了想尽快走，单位以保密为由强制不让我

离职后，您需继续履行保密义务，不得泄露公司的商业秘密和保密信息。同时，在签订离职协议时，应注意协议中

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