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你好,我公司现有一名员工不服从公司安排,我们想辞退她,想请问一下我们是否需要赔付她工资?
合同纠纷
2013-11-08 17:15:52
共有3位律师解答
你公司这种情况处理不好容易构成违法解雇,可来电了解详情后告知具体办法。
不要急,需要根据公司的规章制度处理,达到解雇条件时,就可以将其解雇。
如果员工严惩违纪的,辞退时可能不予以赔偿;否则要支付双倍经济补偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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