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公司辞退员工是否应该赔偿
其它综合
2010-01-20 16:34:00
共有7位律师解答
情况反映不清楚,一般单位存在过错要承担相应赔偿责任,具体可电话免费咨询。
若是单位原因 单位应支付经济补偿金
如果员工没有过错,单位要支付赔偿金。
应该赔偿,如需要可电话联系。
如果是违法解除应承担对员工进行相应赔偿。问题可来电或面谈,地址:东单
要看案件具体情况判断。
你好!
应当支付经济补偿!
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