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进企业四个月,没交金也没签劳动合同,现在正好骨折需要住院治疗,但没有医保卡,需要支付现金,和单位商量,单位说去补交社保,但医药费不管,我们现在应如何和企业交涉,企业是否应该先垫医药费,
劳动纠纷
2013-10-11 10:43:30
共有2位律师解答
可向劳动仲裁部门提起申请,进行劳动仲裁,要求单位对你的各项费用进行赔付
可以要求单位支付医药费用.
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