事情经过：4月26日，我公司一员工在0：00左右离厂外出吃夜宵，被车撞伤。其上班时间为19：00——3：00 对方观点：上夜班时，离厂外出吃夜宵是正常生理需要，应发生在上班时间，应属于工伤。 公司有工作期间不准外出的规定。 厂里有条件可以自己烧东西吃。 如果此非工伤，请问如何否定其理由？ 谢谢 ！！
劳动纠纷
2005-08-03 19:27:01
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应该构成工伤，如果单位缴纳了工伤保险，申报工伤没问题。如果单位没缴纳工伤保险，单位不愿意自己拿钱，会千方百计不同意工伤申报。可以自己去申报。
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属于工伤，很难否定
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工伤
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