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没有劳动合同员工提出离职,公司拖延离职时间,没有做书面的离职申请,但口头已经通知公司两周了,公司方面回应是两周可以离职,但一直拖延

劳动纠纷

2013-10-06 18:38:45

您好，单位的行为是违法劳动法的，建议您申请劳动仲裁要求相应的赔偿。
直接可以提出解除事实劳动关系且可要赔偿！！请问工作多久了？
没签劳动合同，可以随时辞职并请求相关赔偿，建议申请劳动仲裁。
可以申请仲裁解决
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