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公司拖欠员工工资怎么办公司每个月都拖欠工资该怎么办

劳动纠纷

2013-09-29 04:41:09

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

拖欠农民工工资怎么办

公司拖欠人工工资怎么办，

欠工资如何讨薪呢？ 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

农民工工资拖欠怎么办

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01:47

客户拖欠货款怎么办

汽车违章扣了21怎么办

汽车违章扣了21怎么办

限公司拖欠员工工资丙个多月，怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

杨小勇律师

天津立人律师事务所

如何追讨公司欠款

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01:46

行政拘留能解除劳动合同吗

解除劳动合同

行政拘留能解除劳动合同吗

公司拖欠工资怎么办，

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

公司拖欠工资怎么办，拖欠员工的工资怎么办

公司欠工资的，劳动者可以通过以下方式维护自己的权益：<br> 1、劳动者与公司进行协商，要求公司支付

公司拖欠员工工资怎么办

到当地劳动监察大队投诉。

公司拖欠员工工资怎么办

当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。

公司拖欠员工工资怎么办

向劳动和社会保障局投诉。

公司拖欠员工工资怎么办

可以通过劳动争议仲裁要求单位支付拖欠工资并承担赔偿责任。

员工违反竞业限制条例离职，原单位是否有赔偿义务？

员工违反竞业限制，原单位无赔偿义务。处理方式包括：1. 向劳动仲裁机构申请仲裁，要求员工承担违约责任

我招了个情绪相当不稳定的员工?

如果员工因情绪问题导致工作失误，公司首先应进行内部调查，了解具体情况。根据调查结果，公司可依据劳动合

没签劳务合同怎么说?

没签劳务合同，应收集证据证明劳动关系，如工资条、考勤记录等。选择处理方式时需考虑证据充分性、法律程序

离职后签实习协议有什么目的吗？

你好，需要结合协议约定处理

公司员工考试不及格，扣工资合法吗？

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

周末可以休年假吗？

从法律角度看，员工可以在任何工作日或休息日休年假，包括周末。常见的处理方式包括提前向公司提交年假申请

实习协议这个月月底到期还是不转正但是合同上面写的是提前十天通

您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的

如果签订一年的劳动合同到期后，我如果不同意续签，是否需要赔偿

劳动者可以与公司协商，或选择不续签。如协商不成且公司维持或提高原待遇，不续签则无经济补偿。若公司降低

员工工资集体协商协议书

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