离职同事桌子放公司了,公司要求把桌子拿走。上班时间帮同事把桌子拿到楼下,受伤算不算工伤?
劳动纠纷
2013-09-18 12:07:46
共有4位律师解答
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只要是在工作时间、工作地点因工作原因受伤则是工伤，像你这种可以算是工伤。
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算工伤
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按照公司要求搬离桌子，属于履行工作职责，因此属于工伤
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