在公司当技术员,合同当然也签的是技术员,现在公司想解散个人所在的部门,就随便任意的安排到一些操作岗位,同时还降低考核。不服从安排的解聘或者自己离职。 对于这种情况,我们能做什么?能否维权?
合同纠纷
2013-09-27 10:52:03
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