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在一个公司工作了14.5年被辞退怎么办

合同纠纷

2013-09-04 23:02:07

按照法律规定，可以要求经济补偿金。如果没有买社保，还可以要求社保补偿。如果加班，可以要求加班费。如果有其他违反法律的情形，还可以要求其他赔偿。
补偿12个月的工资
可以要求支付经济补偿金
可以要求补偿，协商不成的话，可以申请劳动仲裁。
可以要求赔偿。
你好！单位应该支付赔偿金，如果单位违法解除劳动合同的，应该双倍支付。
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