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1.试用期内,还没签合同,因公司本身原因,被辞退,是否有赔偿,又有多少赔偿? 2.要是转正了,没签合同,赔偿又是怎样?
劳动纠纷
2013-08-23 11:01:41
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要求支付双倍工资及经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
陈贤良律师
2013.08.23 11:01:41 解答
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