我在这公司做了4年(09.9-到现在13.8),现在还在职,公司在今年6月底跟我说下月开始我的工资从3700减为2800,无故降我900元,公司没有发书面通知给我,只是口头说。今个8月就是收7月份的工资,我的工资确实少了900元。请问我如何维护我的权益?申请劳动仲裁等等,我需要做什么事情??
合同纠纷
2013-08-14 10:17:03
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可以去劳动局先投诉单位恶意降薪的行为，等劳动局处理了再决定下一步
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你好，向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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建议向劳动部门投诉，如果你想离开公司则可以依法提起仲裁
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