法律咨询

请假三个半小事全勤被扣合法吗？

劳动纠纷

2013-08-12 19:25:08

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

春节加班工资怎么算底薪

劳动合同纠纷 1840

请了一天假扣当天和全勤还额外扣工资合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期工资怎么算

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01:23

底薪是按多少天算的

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

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一个月请超过三天，扣所有全勤奖这样合理吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

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01:30

挪用公款罪主体是国家工作人员吗

挪用公款罪主体

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请事假扣全勤奖合理吗？

休年假扣全勤奖不合法。根据法律规定，职工累积连续工作一年以上的，依法享受带薪年休假，单位应当保证职工

长时间不放假，周日请假扣全勤，合法权益吗？

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、

有3天是公休。当时请假是写调休。我平时加班34.5小时周末加

关于请假还是调休以你当时的书面材料为准，加班费的问题按照法律规定，平时加班1.5倍工资，周末加班双倍

国家规定每月上够多少小时算全勤？

每个月的计薪日期为21.75天，每天按照8小时计算。

全勤为什么扣工资？

可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁

宗合底薪是否含全勤

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劳动合同丢失，跟单位复印一份，必须要加盖公章吗?

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您好，可以到当地劳动局劳动监察投诉。

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