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员工签定无固定期合同,现工作6年,被以不合格为由如何赔偿
合同纠纷
2013-08-12 21:45:54
共有3位律师解答
你好:如果认为违法解除劳动合同,可以要求双倍经济补偿金。
你好
可以主张经济补偿金!
双倍赔偿金
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