法律咨询
我书面申请了离职,但还没正式离职,我在刚好满一个月的那天离职,公司有资格推迟发我
劳动纠纷
2013-08-10 13:34:36
共有1位律师解答
按劳动合同法处理
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
提前30天书面辞职可以吗
劳动合同纠纷
1720
我工作未满三个月没有转正,辞职报告交了但是不是提前一个月交的
可以进行协商解除
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
酒驾处罚后有记录吗
酒驾处罚标准
交强险赔付会怎么样
交强险赔偿标准
我想正常离职,准备提前一个月申请离职,我现在家中有急事但是又
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
没签合同试用期怎么辞职
01:25
2345
车辆交强险财产损失赔偿限额为多少
交强险赔偿标准
我已经在公司交了三个月的辞职报告,但是公司领导一直说要等人接
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调
人咨询过
继续咨询
正式员工已提交离职申请十天 现在想走了 但是签合同说要提前一
员工只要提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。不管单位是否放人,员工都可以离职。根据《
人咨询过
继续咨询
我离职了,也交接完了,可是离职证明,就业
离职证明应当在你离职当天给你。其他保险和档案应在15日内办好,单位的做法是违法的
人咨询过
继续咨询
我从一家公司正式离职,离职时已写明
你好,公司的做法是不合法的,建议到公司所在地的劳动局申请劳动仲裁!或详细建议来电咨询!
人咨询过
继续咨询
我的试用期刚过,我现在想离职,现在是不是已经算正式员工了,要
是的
人咨询过
继续咨询
无劳动合同,是否可以申请仲裁。
与单位发生劳动合同纠纷,不能直接去法院起诉,需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,取得仲裁裁
人咨询过
继续咨询
哺乳期内哺乳时间的劳动法规则及相关条款
哺乳期女职工应享受劳动法规定的保护,包括不被解雇和避免从事不适宜劳动。选择处理方式时,可依据实际情况
人咨询过
继续咨询
孕妇被开除的最新赔偿规定是什么
孕妇被开除后,常见的处理方式包括要求继续履行合同并索赔,或选择解除合同并获得赔偿金。选择哪种方式取决
人咨询过
继续咨询
公司效益不好被劝退员工,但是没有转正,请问怎么赔偿
未转正员工被劝退,常见的处理方式包括协商解除劳动关系并支付经济补偿金,或者依法申请劳动仲裁维权。选择
人咨询过
继续咨询
最近找工作申请高铁乘务员,我可以直接离开吗?
你好!建议与高铁公司核实
人咨询过
继续咨询
公司搬迁不愿意去怎么办上海
法律分析:上海有关部门对于员工不同意搬迁的不同情况的处理有具体政策口径 基本的处理原则为:企业因生产
人咨询过
继续咨询
你好,我要离职队长不批,怎么办
可以书面通知离职。操作:1.撰写书面辞职报告,明确离职日期;2.向队长或人事部门提交报告并保留证据;
人咨询过
继续咨询
武汉的女职工在产假结束后是否能向单位请脱产休息的哺乳假至孩子
哺乳假国家未规定,由用人单位规章制度规定,女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经
人咨询过
继续咨询
香港公司注册委托代理合同
非诉代理
324
注册公司租赁合同
企业间租赁
324
2022注册公司房屋租赁合同范本
场地租赁合同
324
改制股份制企业发起人协议
公司合作协议
324
设立有限责任公司出资合同一
投资机构
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
攀枝花律师
攀枝花找律师
米易县律师
米易县找律师
攀枝花劳动纠纷律师
攀枝花劳动合同纠纷律师
攀枝花律师
米易县律师
盐边县律师
东区律师
西区律师
仁和区律师
攀枝花房产纠纷律师
攀枝花公司法律师
攀枝花合同纠纷律师
攀枝花婚姻家庭律师
攀枝花交通事故律师
攀枝花劳动纠纷律师
攀枝花刑事辩护律师
攀枝花债务债权律师