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入职三个月未签劳动合同公司说三月后签了合同后一并打入扣除的五险一金,如果我满三个月不签合同要求辞职,那三个月的五险一金是否会帮我缴纳以及扣除的怎么办

劳动纠纷

2013-08-05 22:29:30

可以要求缴纳。
和公司协商。
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公司未签劳动合同怎么赔偿

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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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入职3个月未签订劳动合同

可以的，有需要可以联系我

未签正式转正合同八个月

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在公司工作三个月未签劳动合同

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五个月未签劳动合同

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试用期能不能随时辞职，有没有法律依据

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