我在单位工作了五年,到今年十一月三十号合同到期,现在公司就要按到期解除合同,请问剩下的几个月怎么赔偿;再就是由于工作比较累,我患上了腰间盘突出,请问公司给予赔偿吗
合同纠纷
2013-08-02 09:52:00
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如果公司按照到期解除合同就属于违法解除，你可以主张双倍的经济补偿金。你得了腰椎间盘脱出，需要做职业病鉴定
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先要拿到职业病鉴定书、评残鉴定结论，才能谈其他。一般合同正常到期，无经济补偿
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