法律咨询

七月份上满班了,八月份旷工自离了,七月份的工资会不会发放?

劳动纠纷

2013-07-31 09:10:39

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

周末不上班算旷工吗

当月旷工自离，会不会影响上个月的工资不发

你好，建议协商处理

刘云海律师

广东卓建律师事务所

离婚工资是共同财产吗？

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旷工一天严重吗

生产安全事故的四不放过原则是什么

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厂子算我自离了，这个月月底发上个月工资，会不会发我的

劳动者自离后，能拿到上月的工资。在劳动者正常付出劳动的情形下，单位就需要按照劳动合同的约定和劳动者实

刘云海律师

广东卓建律师事务所

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这个月上了二十多天，旷工了，上个月工资会不会发给我

申请劳动仲裁解决

我上个月工资还没发，这个月旷工了，上个月工资会不会不发

公司几个月不发工资，劳动者可以向公司和平友好地索要工资；如果公司拒绝支付工资的，劳动者可以向当地的劳

关于旷工工资

可以扣减工资

旷工两天企业制度原工资1350旷工两天就发基本工资850还从

不合理的，旷工多少天就按照多少年来扣除工资，你公司明显多扣了。

关于旷工工资

协商不成可以起诉对方必须按照规定支付工资你旷工工资应扣除

请问员工七月份上了14天班，然后连续旷工2天半，回来讨工资应

按其上班的天数计算工资并发放给他。

公司解雇，是合法的吗？

你好，具体是什么情况

如果说员工辞职，老板不签字，并按照旷工每天300块钱扣钱，违

员工辞职遇老板不签字扣钱，可收集证据投诉公司不签劳动合同和违法扣工资，或申请劳动仲裁维权。选择时应考

婚假期间不发绩效奖金合法吗

婚假期间绩效奖金被扣，可与公司协商或提起劳动仲裁。先尝试与公司沟通解决，若无果可向劳动仲裁机构申请仲

实习必须一年才能拿到毕业证书吗？否则我们在企业签订了半年的合

法律分析：原则上要实习一年才能拿毕业证。如果不去实习或者实习时间不满一年，学校不会发毕业证。法律依据

但不想在学校安排的地方实习，他们还能申请独立实习吗？

这主要看学校的规定

他没有签劳动合同或者劳务合同，但是总体来说工作时间还是非常长

您好，及时沟通解决问题维护自身

就是公司把工资分为了两部分，一部分是绩效工资。这样合法么？

你好方便说下具体情况吗

没买保险没签劳动合同，然后最近因为工作原因产生矛盾要扣工资，

你好，你是咨询劳动仲裁的案子

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