上班时间内坐公司车辆外出办公的交通事故,公司司机全责,事故造成我左锁骨骨折,上有一块钢板,一年后需做第二次手术取出,但出事的前两天本人刚向单位提出辞职,这种情况能否定为工伤,能不能评残,有无赔偿。
劳动纠纷
2013-07-03 19:56:28
共有8位律师解答
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应当先申请工伤认定：单位在一个月内没有申请工伤认定的，受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定（伤残鉴定），由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级，然后根据伤残等级享受相应的工伤待遇。
工伤待遇主要有医疗费、护理费、住院伙食补助费等，治疗期间工资待遇不变；构成伤残等级的，有一次性伤残补助金；构成伤残等级并解除劳动关系的，有一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。 -
只要单位仍未批准，你仍是单位职工，可认定工伤，再进行劳动能力鉴定，按照法定标准计算赔偿。
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工伤，9级伤残左右
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