法律咨询

有下列情形之一的,用人单位可以终止劳动合同( )。 A、用人单位与孕期、产期、哺乳期女职工的劳动合同到期 B、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C、用人单位被依法宣告破产的 D、用人单位决定提前解散的

合同纠纷
2013-06-20 18:11:01
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
委托合同终止情形有哪些
2877
企业解散劳动合同终止是否提前30天通知
民法典 1055
企业解散劳动合同终止是否提前30天通知
劳动合同终止是否提前30天书面通知劳动者
民法典 866
劳动合同终止是否提前30天书面通知劳动者
劳动者提前解除劳动合同需要支付违约吗
民法典 425
劳动者提前解除劳动合同需要支付违约吗
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 650
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 420
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 265
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 225
判决抵押无效如何处理
抵押担保 165
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 195
加载中