我在一家汽车配件厂加工噪音岗位工作8年,现在听力检测出双耳平均听阈≥40分贝(69DB),其它正常.但是我咨询当地的疾控中心,只是建议不宜从事噪声作业岗位,像这种情况我该怎么办? 从09年开始至今每年听力检测都有轻微下降,当时只是建议隔离7天再查,检查完后面就无下文。 公司要我调岗位,我不想去.我想知道这种情况申请诊断的成功概率有多少?
劳动纠纷
2013-06-16 16:17:34
共有6位律师解答
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可以申请省疾控中心或职业病中心进行诊断，如果是职业病，可以请求赔偿，如果不是职业病，单位可以调岗。
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符合法定职业病标准可索赔。
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若符合法定职业病标准的可索赔。
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