您好!我单位为国企,我们部门算是一个分支机构,2012年12月是我第二次钱的合同到期时间,恰巧赶上我2012-12-11日生孩子,如今产假已过,资金单位也为提出合同续签一事,我的其他同事也都陆续到期,甚至有的已经1年多没签合同了,如果总单位不想给我们续签总单位的合同,而是想把我部门单独划分,单立门户,让我们与部门签合同我们应该怎么办?能否得到赔偿?
公司企业
2013-06-06 14:50:20
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你好，已经签订两次的话应签订无固定期限的劳动合同，协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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