法律咨询
我08年7月进公司,现在产假刚结束,13年1月生的小孩。正好公司要裁员,我也愿意被裁,请问公司应怎么样赔偿我?去年的月工资怎么个算法?奖金和公司交的五险一金是否可以算入去年的总收入?
其它综合
2013-06-02 07:48:39
共有1位律师解答
工资包括你按月发放的奖金、从自己工资中扣除的社保费和住房公积金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
2018年国家规定产假多少天
14485
我于2011年12月23日加入公司。现在在哺乳期,公司辞职了
平均工资怎么算计算公式为:职工平均工资=报告期实际支付的全部职工工资总额/报告期全部职工平均人数。平
人咨询过
继续咨询
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
公司倒闭员工怎么赔偿?
02:13
2345
哺乳期女职工公司能否辞退
6800
什么是净资产收益率
净资产收益率
我只是在3月底休完产假,但公司目前正在裁员,也许我也在其中。
单位是有权利在一定情况下进行裁员的,但是裁员的条件是受到法律的限制,因此,如果要裁员,单位是要给予一
人咨询过
继续咨询
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
公司解散员工怎么赔偿
01:37
2345
行政机关在进行调查取证时需要遵循的程序是怎么样的
调查取证程序
公司今年8月倒闭,计算赔偿。我在2019年10月至01月休产
你好, 1.如果生育津贴低于员工生产前工资,员工有权要求单位补偿差额。 2.按生育津贴+差额作为计算
人咨询过
继续咨询
我是12年9月入职的,现在公司项目会在15年2月中关闭,但是
看劳动合同对工作岗位的约定。
人咨询过
继续咨询
我在公司工作了3年,2014.12.5号又续签了3年劳动合同
赔偿符合法律规定,你说的这些没休息的产假,不能要求赔偿,法律没有规定。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3165
我想咨询一下,我是07年7月入职的,08年7月份合同到期,现
关键看公司解雇你的理由
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2280
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1645
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1495
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1240
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1190
单位保险申请书
常用文书
324
单位购买保险申请书
附条件销售
324
单位保险申请书范文
合同范本
324
单位入保险申请书
合同范本
324
公租房收入证明模板
公租房
324
加载中