本人在一家物业做保安一职两年零七个月。于四月份被公司无故辞退;社保未交纳,请问各位律师我的社保是否应该由公司全额买单?有这样的法律依据吗?
合同纠纷
2013-05-06 19:54:53
共有3位律师解答
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可以主张违法解除，要求双倍经济补偿金。另外可以要求补缴社保。上述只是一般情况，每个案件都有自身的特殊性，最好是具体案件具体分析。为更好的解决你的问题，建议你直接电话与我沟通或者与我面谈，这样可以让我比较准确的作出判断。
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可以主张违法解除，要求双倍经济补偿金。
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应该为你缴纳社保，单位还存在违法解除劳动合同，应向你支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
