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没有签合同的工伤怎么赔偿

劳动纠纷

2013-04-28 23:09:42

您好！没有签订合同，需要先通过仲裁确定劳动关系，在证据方面，需要准备一切工作中相关的证据以证明事实劳动关系，待劳动关系确定后依法申请工伤认定
您好，直接向用人单位索赔。
您好，直接向用人单位索赔。
您好，得确定劳动关系，再鉴定工伤等级要求赔偿，具体详情可来电咨询。
收集证据确定用工关系再行伤残鉴定确定赔偿
你好，可以搜集与单位存在劳动关系的证据申请工伤认定。
构成了事实劳动关系，按正常工伤处理。
可要求单位支付赔偿的
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就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。

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