法律咨询

我在单位工作接近5年了没有同工同酬但是护士工作一年就有啊为什么呢是因为岗位不同吗

其它综合

2013-04-07 20:35:45

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳务派遣工是否同工同酬

我在原有岗位工作12年现单位以人员多为由

你好：你可以不同意调岗，并在原岗位继续工作，单位解除劳动合同后直接申请劳动仲裁。

2018年公益性岗位工资

劳动合同纠纷 9858

我在工作单位工作已经有22年了,但是单位

你可签订固定长期劳动合同。

职工不服从企业工作调整，不能享受原岗位工资

劳动法案例 10290

职工不服从企业工作调整，不能享受原岗位工资

在企业已工作6年，一直从事行政岗位，但是签的合同是服务员岗位

是违法的，可投诉。

员工不胜任工作，单位可以任意调动岗位吗？

劳动争议案例 38414

员工不胜任工作，单位可以任意调动岗位吗？

我在事业单位工作接近5年了没有实施同工同酬为什么那些护士满

你有编制嘛

同一单位连续工作1年就可带薪休假

同一单位连续工作1年就可带薪休假

工作超过10年架空岗位工作

1、要看发生工伤事故与你是否有关，如果无关的，是不可以撤销你职务的。 2、可以要求恢复原来的岗位及待

即使在不同单位工作只要连续满一年即享受年休假

年休假 39385

即使在不同单位工作只要连续满一年即享受年休假

我在单位工作5年没有签订劳动合同算是正式工吗

算，未签合同可要求支付双倍工资。

钻井队长岗位责任制

化工安全 12365

钻井队长岗位责任制

我在单位工作5年算是正式工吗

你好，你可与单位协商解决，应该给予转正

有工作没岗位

可以仲裁。如需帮助或仍有不明之处，可直接电话免费咨询。

工作了8年,到现在在单位上还没有岗位

可以申请进行仲裁。

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