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我老婆产产假期间,公司只发1个月900元公司只发了4个月,但社保局报销生育险是1.5W多元,减除5300医疗补贴,生育津贴有9000多,中间产生了一个5000差额,公司拒以返还独占。依据是生育险是由公司出钱买的和产假期间有发公资,所以拒发生育津贴的差额。
保险纠纷
2013-04-01 00:16:31
共有2位律师解答
公司在产假期间,应支付你是产前的工资而不是900元。生育津贴是给公司的,公司没有支付给你足额工资你可以申请劳动仲裁要求公司支付。
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