我跟公司签的劳动合同是3年期的,2013年3月1日就要到期了。到目前为止公司即没有口头也没有书面通知续签。而我也不想续签了,我现有以下2点不是很明白,还请各位大师指点指点。多谢了。1)如果公司在3月2日前通知我签合同,而我不签,我是否可以拿到一年一个月的补偿金?2)如果在3月2日到4月2日跟我签合同,而我不签,我是否可以拿到一年一个月的补偿金吗?
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你好!根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司存在法定过错,可依法委托 律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询本律师。
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如果是公司提出不续签你可以主张补偿金,如果是你不同意续签是没有补偿的
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你好,合同到期终止是有补偿金的,具体来电咨询,我们详细为你解答
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不可以
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员工主动不续签,没有经济补偿。
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你不愿意续签是没有补偿的
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。