法律咨询

本人在上夜班时出现啦一批重大品质事故,但是当时没有一个品质人员而且都是临时工,现在公司给我放假,我不同意降职降薪请问这个合法吗,

公司企业

2012-12-30 12:11:39

你好！根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可电话咨询本律师。

追问：请问这样中裁公司会补偿吗，如果能补补多少啊，品质事故我要赔偿吗
如果认为公司行为不合理，可提起劳动仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。女职工在孕期不能

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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