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已签无固定期限合公司裁员怎么赔偿?是按工龄的双倍赔还是按工龄N 2呢?
其它综合
2012-12-18 10:17:57
共有2位律师解答
双方协商一致，你提及两种方案均可，若无法协商按劳动合同法处理。
单位要支付双倍的经济赔偿金
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