法律咨询

你好,我想咨询一下: 我们的劳动合同在明年5月1号就到期了,但是公司没有再让所有员工续签.请问公司此做法是否符合劳动法要求,是否可以要求公司对我们经济补偿?

劳动纠纷
2012-12-13 16:53:41
共有4位律师解答
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中