请问:用人单位违法解除合同,若其拒绝继续履行合同。 工资是发到单位违法解除那天? 还是去仲裁 或诉讼这期间的工资也应当发? 如果只发到单位说他解除那天,是不是不合理啊? 是不是应发到仲裁或法院确认单位违法那天???如果单位拒绝继续履行合同,然后在这基础上,单位再赔偿金?
劳动纠纷
2012-11-20 23:00:07
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单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您，如需帮助，可直接来电
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违法解除合同那天，可以要求赔偿金。
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违法解除的那天。
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