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营业员申请离职味道一个月离职,不符合公司规定,公司不开工资是否合理

劳动纠纷

2012-10-31 16:13:45

是不合理。
不合理。
不合理
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试用期辞职公司不发工资怎么办

私营企业不提前一个月报辞职，公司不发工资是合适的

辞职后公司不发工资的处理是可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，也可以选择通过提起劳动仲裁维权

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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突然离职公司有权扣我工资吗

无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

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公司离职要求15天，我只是提前两天说了就离职，公司不发工资合

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

辞职不批怎样强制离职

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酒驾处罚后有记录吗

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公司规定工资满一个月，半个月后开除我，不给工资是合法的吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

工作半个月自动离职，公司不给工资是否合法？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

离职公司不给工资

你可以向劳动监察大队投诉解决。

自动离职公司不发工资是否合理

你好，申请劳动仲裁，你最好带上手上的证据材料，包括书证、物证等等，当面找律师进行详细咨询，律师会结合

员工离职公司不给开工资

申请劳动仲裁

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:我在公司上班了3年了都没有给我休年假?

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