我朋友是西安一家私企的员工，在公司工作了五年半的时间，表现优秀。现在因为到了劳动法规定的退休年龄，公司要求我离职，但是没有给任何的补助和说法，我该如何主张自己的权益，有什么依据？急需解答，不胜感激。
劳动纠纷
2012-09-17 17:01:25
共有6位律师解答
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可以享受养老保险，如果没有办理，可以要求经济补偿。
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你好，应该给予经济补偿。
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公司应当依照劳动合同法的规定，办理社保金交纳手续，给予经济补偿。。。
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