我是**公司的驾驶员，因9月3号个人疏忽造成车辆损坏，维修2000多元，公司老板让我离职，他说补偿我一个月工资是外来人口最低标准1350员吧，我感觉太少，我的平均工资在7000-9000,看我这能不能让老板多补偿点呢
合同纠纷
2012-09-11 14:20:02
共有6位律师解答
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这要看你是否严重违反公司规章制度等情况而定,若没有则可以经济补偿,建议协商,不成可以劳动仲裁,
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你好，按照你的工资标准补偿，但是你的疏忽造成车辆损坏，说明你不能胜任工作，单位可以开除你。
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您好：应该按照您的月工资来补偿，如果协商不成，可以申请劳动仲裁。
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