法律咨询

因厂里效益不好就给我们放无限期长假，没有任何补助，签的有劳动合同，还交的有五保，请问我们该怎么维护我们的合法权益？谢谢！

劳动纠纷

2012-09-10 16:04:40

您好：
1、根据《劳动法》　第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;　(二)未及时足额支付劳动报酬的;
2、您可以提出解除劳动合同并且要求经济补偿。
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广东广信君达律师事务所

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