我是一名中国**电话车险的业务坐席，平时是电话销售车险工作，最近一年来几乎每个月要被公司扣1500-2000元的提奖，原因是公司一而再的改变销售成功后的“确认话术”，这也算了，而且必须一字不差的与客户读，如果稍微有一点的读错话术内字，或者是意思一样但是字读了不对，就判定为不合格，从而每个月要被扣除差不多20%甚至50%的工资，而且不止我一个人是好多人都被扣，已经持续很久！不知公司这样的制度是否合理！ 扣工资，提奖！
劳动纠纷
2012-08-30 09:12:01
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律师解答共有2条
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单位做法不合法的，可以保留证据，申请劳动仲裁维权
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肯定不合理。
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乱扣奖金，工资
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
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其余的说是扣掉从09年到11年的养老保险.0910年年底的工资早就结算掉了，为什么还要再来扣这个保险啊？这个说法合理吗?
李普生律师已解答获取解答 >
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请假扣加班费合理吗
岳延彬律师已解答获取解答 >
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因有急事辞职，但没有提前一个月通知公司，所以公司说扣我一个月工资作为补偿。我该怎么呢？都是争的血汗钱不容易的。
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乱扣奖金，工资
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